个人执行力
什么是个人执行力？
什么是个人执行力？
个人执行力是指每一单个的人把上级的命令和想法变成行动，把行动变成结果，从而保质保量完成任务的能力。
个人执行力取决于其本人是否有良好的工作方式与习惯，是否熟练掌握管人与管事的相关管理工具，是否有正确的工作思路与方法，是否具有执行力的管理风格与性格特质等。
如何提高个人执行力？
1、提高个人执行力需要立刻采取行动， 一旦决定，马上行动。
2、要培养勇担责任的使命感，对待工作要下定决心尽全力做到最好。
3、做到自动自发、自我监督，做到今日事今日毕。根据工作重要性标注先后，一天下来完成情况都要一一记下。临时性的新任务，决不往后拖。只有坚持“主动去做”的工作理念，那么任何工作都能出色完成。
4、懂得乐于奉献。在接受上级交予的任务时，要做的就是接受、服从、不计个人得失的完成任务。没有服从就不会执行。因此，当我们听到命令时要全力以赴完成任务。
5、忠于职守、爱岗敬业。一个人只有热爱自己的本职，才会在工作中发挥自己的最大潜能。都要干一行，爱一行。
个人执行力的提升与不足？
最影响个人执行力的主要是能力和习惯。首先能力是保证事情能够推动下去的主要动力，即使你态度再积极，但你可能个人能力确实比较弱，那么你也很难提高你的个人执行力。
还有一个就是习惯，有些人不是不会干。但就是有拖拉的习惯，这个对于个人的执行力也是有很大的影响。
要提高个人执行力，就要对症下药。首先要有今天事今天了的习惯，即使解决不了，也要及时反馈回去。形成积极沟通和推进的习惯。其次，打铁还要自身硬。还是需要多掌握自身业务能力，多多积累经验，不知道的多向别人请教。这样你的个人执行力就会越来越高效，得到领导的赏识和重用
一个人的执行力代表什么？
一个人的执行力代表了这个人的综合能力，一个人有强大的执行力，这个人必须有所执行行为的技能，并且很熟炼，达到熟能生巧，其次必须有执行行为的毅力，不能一遇困难就退缩，要执之以衡，直到完成每个任务，还要有强健的身体，身体是革命的本钱。